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Hoher Krankenstand, schleichende Unzufriedenheit, wenig Bindung, viel Veränderung? Unterstützung mit sozialpädagischer Beratung

Hoher Krankenstand, schleichende Unzufriedenheit, wenig Bindung, viel Veränderung? Burnout am Arbeitsplatz wird ab Januar 2022 als offizielle Krankheit definiert, als Syndrom infolge von Stress am Arbeitsplatz, der nicht erfolgreich verarbeitet werden kann. Zeichen sind die 3 Dimensionen: ein Gefühl von Erschöpfung eine zunehmende geistige Distanz oder …

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Fallsupervision mit kollegialem Austausch

Unsere nächstes Veranstaltung zur Fallsupervision für Coaches/Trainer/Supervision findet statt am 06.06.2020 im Schulungszentrum Meißen. Wir immer ist der Beitrag für diese Veranstaltung eine Unkosten- und Spendenbeitrag von Euro 25,00. Und auch wie immer können gern Gäste daran teilnehmen, die Themen und Anliegen haben.

Systemische Aufstellungen

Wir werden in 2020 wieder mehr unsere systemischen Aufstellungen aktivieren: Organisations- und Teamaufstellung, Familienaufstellung, Themenaufstellung. Bitte nehmen Sie dazu zu uns persönlich Kontakt auf.

Seminare 2020

Die neuen Termine für offene Seminare 2020 sind da: Persönlichkeit bilden und das ICH stärken 28.und 29.01.2020 oder 10.und 11.11.2020 Energievoll leben und arbeiten – burnout vermeiden 03.und 04.03.2020 oder 27.und 28.10.2020 Ressourcen aufbauen mit dem Zürcher Ressourcen Modell 17. und 18.03.2020 oder 01.und 02.12.2020 Führungskompetenz …

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Konflikte in ihrer Komplexität erkennen -10 Schritte für die Analyse

Konflikte können der Motor unserer Entwicklung sein und gemeinsames Arbeiten beflügeln. Um Konflikte für ein besseres Miteinander zu lösen, ist GUTE Analyse hilfreich. 1. Das Ziel Was soll erreicht, verbessert werden 2. Was ist sichtbar Wie zeigt sich der Konflikt, Vordergrundkonflikt 3. Beteiligte Personen Kompetenzen/Stärken/Schwächen/Persönlichkeitstypen/ Motivation …

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